nos offres d'emploi

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.
 

Pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons une personne sympa – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre l’équipe Force de Vente en tant que Chef de secteur Junior GMS, en stage, sur le secteur annécien (73/74, soit Albertville / Annecy / Annemasse / Chambéry / Oyonnax / Sallanches).
 

innocent s’engage et vous fait 5 promesses :

-      une solide formation durant toute la durée de votre stage : coaching régulier et formation ;

-      une expérience de la vente terrain complète, avec une formation aux techniques de vente ;

-      une aventure humaine et entrepreneuriale un peu folle ;

-      le partage de vraies valeurs d’entreprise au quotidien ;

-      un stage fun avec une grande dose de bonne humeur.

On vous promet aussi qu’on ne trichera jamais au Monopoly. En revanche, à la belote…

Vos missions :

En relation quotidienne avec vos clients, votre mission est double :

*vous gérez en autonomie (ou presque) un portefeuille de clients pour y mener les actions suivantes :

-     vous assurez la présence permanente de nos produits, vous référencez les nouveautés ;

-     vous optimisez leur implantation en linéaire pour qu’ils soient bien visibles ;

-     vous négociez et mettez en œuvre les actions promotionnelles.
 

*vous venez en soutien merchandising de votre manager :

-     vous réimplantez les rayons ;

-     vous montez les mises en avant ;

-     vous faites respecter les accords passés avec nos clients ;

-     vous gérez les stocks de nos produits pour éviter les ruptures.

Et de manière transversale dans le cadre de ces deux missions :

-     vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

-     vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

-     vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.
 

Intégrer innocent comme chef(fe) de secteur junior, c’est apporter sa contribution à une belle aventure entrepreneuriale, un peu folle et qui ne fait que commencer.
 

C’est intégrer une petite équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie d’enrichir votre formation en vivant une expérience professionnelle palpitante au sein d’une petite entreprise pas tout à fait comme les autres.

Profil recherché :

·   Vous êtes à la recherche d’une expérience commerciale terrain responsabilisante en univers GMS ;

·   Vous connaissez notre marque, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

·   Vous êtes très autonome et entrepreneur(euse) dans l’âme : vous aimez trouver et emprunter des chemins nouveaux ;

·   Vous êtes volontaire et persévérant(e) ; vous n’avez pas peur du « non » ;

·   Vous êtes commercial(e) dans l’âme et aimez vendre ;

·   Vous êtes très tourné(e) vers les autres, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;

·   Vous êtes un(e) as du volant ;

·   Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité ;

·   Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.
 

Informations complémentaires :

Stage à temps plein (pas de contrat en alternance) à partir de juillet 2025 pour une durée de 6 mois.

Ce stage nécessite impérativement une localisation géographique en région annécienne, sur secteur.

Formation, accompagnement et coaching assurés.
 

Comment postuler ?

Pour postuler et rejoindre l’aventure innocent, cliquez sur le bouton postuler ci-dessous. Si cela ne fonctionne pas, rafraichissez la page, cela règle le problème à tous les coups 😊

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons une personne sympa – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre l’équipe Force de Vente en tant que Chef de secteur Junior GMS, en stage, sur le secteur Ile-de France Sud (92/94, soit Créteil / Anthony / Orly / Ivry / Rungis).

innocent s’engage et vous fait 5 promesses :

-          une solide formation durant toute la durée de votre stage : coaching régulier et formation ;

-          une expérience de la vente terrain complète, avec une formation aux techniques de vente ;

-          une aventure humaine et entrepreneuriale un peu folle ;

-          le partage de vraies valeurs d’entreprise au quotidien ;

-          un stage fun avec une grande dose de bonne humeur.

On vous promet aussi qu’on ne trichera jamais au Monopoly. En revanche, à la belote…

Vos missions :

En relation quotidienne avec vos clients, votre mission est double :

*vous gérez en autonomie (ou presque) un portefeuille de clients pour y mener les actions suivantes :

-          vous assurez la présence permanente de nos produits, vous référencez les nouveautés ;

-          vous optimisez leur implantation en linéaire pour qu’ils soient bien visibles ;

-          vous négociez et mettez en œuvre les actions promotionnelles.

*vous venez en soutien merchandising de votre manager :

-          vous réimplantez les rayons ;

-          vous montez les mises en avant ;

-          vous faites respecter les accords passés avec nos clients ;

-          vous gérez les stocks de nos produits pour éviter les ruptures.

Et de manière transversale dans le cadre de ces deux missions :

-          vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

-          vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

-          vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.

Intégrer innocent comme chef(fe) de secteur junior, c’est apporter sa contribution à une belle aventure entrepreneuriale, un peu folle et qui ne fait que commencer.

C’est intégrer une petite équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie d’enrichir votre formation en vivant une expérience professionnelle palpitante au sein d’une petite entreprise pas tout à fait comme les autres.

Profil recherché :

·       Vous êtes à la recherche d’une expérience commerciale terrain responsabilisante en univers GMS ;

·       Vous connaissez notre marque, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

·       Vous êtes très autonome et entrepreneur(euse) dans l’âme : vous aimez trouver et emprunter des chemins nouveaux ;

·       Vous êtes volontaire et persévérant(e) ; vous n’avez pas peur du « non » ;

·       Vous êtes commercial(e) dans l’âme et aimez vendre ;

·       Vous êtes très tourné(e) vers les autres, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;

·       Vous êtes un(e) as du volant ;

·       Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité ;

·       Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.

Informations complémentaires :

Stage à temps plein (pas de contrat en alternance) à partir de juillet 2025 pour une durée de 6 mois.

Ce stage nécessite impérativement une localisation géographique en région parisienne, sur secteur.

Formation, accompagnement et coaching assurés.
 

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons une personne sympa – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre l’équipe Force de Vente en tant que Chef de secteur Junior GMS, en stage, sur le secteur Ile-de France Est (93/94, soit Aulnay-sous-Bois / Bagnolet / Compiègne / Drancy / Marne-la-Vallée / Rosny / Senlis).

innocent s’engage et vous fait 5 promesses :

-          une solide formation durant toute la durée de votre stage : coaching régulier et formation ;

-          une expérience de la vente terrain complète, avec une formation aux techniques de vente ;

-          une aventure humaine et entrepreneuriale un peu folle ;

-          le partage de vraies valeurs d’entreprise au quotidien ;

-          un stage fun avec une grande dose de bonne humeur.

On vous promet aussi qu’on ne trichera jamais au Monopoly. En revanche, à la belote…

Vos missions :

En relation quotidienne avec vos clients, votre mission est double :

*vous gérez en autonomie (ou presque) un portefeuille de clients pour y mener les actions suivantes :

-          vous assurez la présence permanente de nos produits, vous référencez les nouveautés ;

-          vous optimisez leur implantation en linéaire pour qu’ils soient bien visibles ;

-          vous négociez et mettez en œuvre les actions promotionnelles.

*vous venez en soutien merchandising de votre manager :

-          vous réimplantez les rayons ;

-          vous montez les mises en avant ;

-          vous faites respecter les accords passés avec nos clients ;

-          vous gérez les stocks de nos produits pour éviter les ruptures.

Et de manière transversale dans le cadre de ces deux missions :

-          vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

-          vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

-          vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.

Intégrer innocent comme chef(fe) de secteur junior, c’est apporter sa contribution à une belle aventure entrepreneuriale, un peu folle et qui ne fait que commencer.

C’est intégrer une petite équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie d’enrichir votre formation en vivant une expérience professionnelle palpitante au sein d’une petite entreprise pas tout à fait comme les autres.

Profil recherché :

·       Vous êtes à la recherche d’une expérience commerciale terrain responsabilisante en univers GMS ;

·       Vous connaissez notre marque, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

·       Vous êtes très autonome et entrepreneur(euse) dans l’âme : vous aimez trouver et emprunter des chemins nouveaux ;

·       Vous êtes volontaire et persévérant(e) ; vous n’avez pas peur du « non » ;

·       Vous êtes commercial(e) dans l’âme et aimez vendre ;

·       Vous êtes très tourné(e) vers les autres, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;

·       Vous êtes un(e) as du volant ;

·       Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité ;

·       Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.

Informations complémentaires :

Stage à temps plein (pas de contrat en alternance) à partir de juillet 2025 pour une durée de 6 mois.

Ce stage nécessite impérativement une localisation géographique en région parisienne, sur secteur.

Formation, accompagnement et coaching assurés.

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Pour postuler et rejoindre l’aventure innocent, cliquez sur le bouton postuler ci-dessous. Si cela ne fonctionne pas, rafraichissez la page, cela règle le problème à tous les coups 😊

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petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Notre mission consiste à aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, à soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et à laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Aujourd’hui, pour nous accompagner dans notre belle aventure, nous recherchons une personne sympa – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre l’équipe Marketing en tant que France Shopper Activation Specialist en CDI.

Poste à pourvoir :

Membre de l’équipe Marketing, rattaché(e) à La France Shopper Activation Expert, votre mission, si vous l’acceptez (facile…mais on n’a pas trouvé mieux), sera d’assurer le déploiement opérationnel et la coordination du plan Trade Marketing annuel, garant(e) de la meilleure visibilité de nos produits in store et d’interactions réussies avec nos consommateurs, pour nous aider à faire d’innocent la marque préférée du rayon JFR.

Vos missions :

·       Participation à la stratégie Trade Marketing, mise en œuvre et suivi du plan annuel d’activations in store : circuit GMS mais également Hors-Domicile ;

·       Garant(e) de la bonne tenue des animations en magasin, des relations avec notre agence d’animation, du développement des outils et de la formation des animateurs ;

·       Création et développement de PLV et autres outils/matériels destinés à la force de vente ; en veillant à la fois à leur bonne attribution aux équipes-terrain et à leur pertinence par rapport aux enjeux commerciaux ;

·       Garant(e) de la communication avec la Force de Vente ;

·       Gestion de la politique et du parc de frigos en relation permanente avec notre frigoriste et notre force de vente ;

·       Analyses et bilans des opérations Trade mises en œuvre ;

·       Pilotage budgétaire rigoureux et recommandation de réallocation si nécessaire ;

·       Insuffler une interface efficace et réactive entre une multiplicité d’interlocuteurs internes (Marketing, Comptes-Clés, Force de Vente, Finance) et externes (fournisseurs, agences) ;

·       Saisie de toutes les opportunités qui se présentent et qui pourraient servir la croissance du business d’innocent.

Profil recherché :

-        Vous disposez idéalement d’une première expérience sur des fonctions Marketing à fort contenu opérationnel, acquise de préférence dans l’univers de la grande consommation, retail ;

-        Une expérience commerciale terrain en grande consommation est un vrai plus ;

-        Vous êtes créatif(ve) et force de propositions : vous avez cette étincelle pour identifier et apporter des solutions business innovantes tout en gardant à l’esprit votre sens des réalités ;

-        Vous accordez une importance particulière à ce que tout soit organisé de façon rigoureuse et méthodique, et êtes doté(e) d’excellentes qualités d’analyse et de synthèse ;

-        Vous savez jongler avec une multiplicité de projets simultanés et gérer la complexité, le tout sans être trop stressé(e) ;

-        Vous êtes également reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à coordonner, à créer du lien et à collaborer avec des interlocuteurs variés ;

-        Vous êtes dynamique et investi(e), vous savez faire preuve d’initiatives ;

-        Vous êtes à l’aise en anglais (essentiel en raison des interactions régulières avec notre maison-mère au UK) ;

-        Vous avez toujours le sourire et avez une passion cachée pour les bons de réduction ;

-        Enfin, vous savez évidemment rire même des blagues les plus nulles.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDI

Poste à pourvoir dès que possible

Basé à la Halle aux Fruits, Paris 11^ème

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons une personne sympa – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre l’équipe Force de Vente en tant que Chef de secteur Junior GMS, en stage, sur le secteur avignonnais (13/84, soit Avignon / Carpentras / Cavaillon / Digne / Grenoble Manosque / Montélimar / Orange / Privas / Romans / Salon / Valences).

innocent s’engage et vous fait 5 promesses :

-          une solide formation durant toute la durée de votre stage : coaching régulier et formation ;

-          une expérience de la vente terrain complète, avec une formation aux techniques de vente ;

-          une aventure humaine et entrepreneuriale un peu folle ;

-          le partage de vraies valeurs d’entreprise au quotidien ;

-          un stage fun avec une grande dose de bonne humeur.
 

On vous promet aussi qu’on ne trichera jamais au Monopoly. En revanche, à la belote…

Vos missions :

En relation quotidienne avec vos clients, votre mission est double :

*vous gérez en autonomie (ou presque) un portefeuille de clients pour y mener les actions suivantes :

-          vous assurez la présence permanente de nos produits, vous référencez les nouveautés ;

-          vous optimisez leur implantation en linéaire pour qu’ils soient bien visibles ;

-          vous négociez et mettez en œuvre les actions promotionnelles.

*vous venez en soutien merchandising de votre manager :

-          vous réimplantez les rayons ;

-          vous montez les mises en avant ;

-          vous faites respecter les accords passés avec nos clients ;

-          vous gérez les stocks de nos produits pour éviter les ruptures.
 

Et de manière transversale dans le cadre de ces deux missions :

-          vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

-          vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

-          vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.
 

Intégrer innocent comme chef(fe) de secteur junior, c’est apporter sa contribution à une belle aventure entrepreneuriale, un peu folle et qui ne fait que commencer.

C’est intégrer une petite équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie d’enrichir votre formation en vivant une expérience professionnelle palpitante au sein d’une petite entreprise pas tout à fait comme les autres.

Profil recherché :

·       Vous êtes à la recherche d’une expérience commerciale terrain responsabilisante en univers GMS ;

·       Vous connaissez notre marque, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

·       Vous êtes très autonome et entrepreneur(euse) dans l’âme : vous aimez trouver et emprunter des chemins nouveaux ;

·       Vous êtes volontaire et persévérant(e) ; vous n’avez pas peur du « non » ;

·       Vous êtes commercial(e) dans l’âme et aimez vendre ;

·       Vous êtes très tourné(e) vers les autres, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et avez une très bonne aisance relationnelle ;

·       Vous êtes un(e) as du volant ;

·       Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité ;

·       Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.

Informations complémentaires :

Stage à temps plein (pas de contrat en alternance) à partir de juillet 2025 pour une durée de 6 mois.

Ce stage nécessite impérativement une localisation géographique en région avignonnaise, sur secteur.

Formation, accompagnement et coaching assurés.

Comment postuler ?

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) formateur(rice) Force de Vente & Chef(fe) de secteur GMS en CDI. Nous recherchons une personne sympa et motivée (on aime aussi les gens compétents).

Poste à pourvoir :

A ce poste, votre mission sera double, ainsi que votre rattachement hiérarchique.

Rattaché(e) au Field Sales Support Manager, vous serez en charge de concevoir, actualiser et animer les formations liées aux techniques de vente à destination de notre Force de Vente. Vous dédirez 70% de votre temps à cette mission.

·       Concevoir et tenir à jour les supports de formation, ainsi qu’animer les sessions de formations liées aux techniques de vente ;

·       Etablir les comptes-rendus des sessions de formation dans une optique d’amélioration continue ;

·       Co-concevoir, avec votre manager, les études de cas par l’évaluation des passages de niveaux, et participer à l’évaluation des collaborateurs lors de ces points d’étapes ;

·       Accompagner, développer et coacher les collaborateurs de la Force de Vente afin de perfectionner leurs connaissances et compétences techniques, et ainsi leur permettre de maximiser leur performance commerciale ;

·       Réaliser des journées d’accompagnement terrain régulières auprès des collaborateurs Force de vente (briefs, pédagogie, conseils, débriefs) ;

·       Faciliter l’intégration des nouveaux collaborateurs au sein de la Force de Vente (techniques de vente, journée d’accompagnement, échanges, etc.) ;

·       Être force de proposition dans les outils et méthodes pédagogiques à mettre en place pour optimiser les programmes de formation destinés à la Force de Vente.

Rattaché(e) au Chef(fe) des ventes Régional(e), votre seconde mission – pour 30% de votre temps - sera de développer notre courant d’affaires dans les supermarchés & hypermarchés de votre secteur. En relation quotidienne avec les responsables de magasin et chefs de rayon, vous mènerez les actions suivantes :

·       assurer la présence permanente de nos smoothies et de nos jus dans les magasins que vous suivez ;

·       référencer les nouveautés ;

·       optimiser l’implantation de nos produits en linéaire ;

·       négocier et mettre en œuvre les actions promotionnelles.

Et de manière transversale :

·       vous saisirez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

·       vous remonterez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

·       vous partagerez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente ;

·       vous serez le relai entre le siège et le terrain sur les différents sujets relatifs à la formation ;

·       vous participerez activement aux réunions régionales et nationales.

Intégrer innocent c’est intégrer une équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie de vivre une expérience professionnelle palpitante au sein une entreprise pas tout à fait comme les autres.

Nous projetons ce poste comme un joli tremplin pour faire connaître vos qualités, et évoluer au sein de notre équipe à la Halle aux Fruits ou dans les autres pays du groupe.

Profil recherché :

-          Vous disposez d’une brillante expérience en tant que chef(fe) de secteur en GMS : vous avez adoré votre passage terrain, vous y avez été ultra-performant(e), vous êtes régulièrement allé(e) au-delà des attentes en faisant preuve d’ingéniosité et d’esprit d’entrepreneuriat. Vos anciens patrons disent de vous que vous avez été inspirant(e) pour le reste de l’équipe ;

-          Notre marque n’a aucun secret pour vous, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

-          Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de leadership : vous avez cette capacité à capter votre auditoire et emmener les gens avec vous, vous êtes force de proposition et aimez convaincre votre entourage, tout le monde dit de vous que vous êtes/seriez un(e) super manager ;

-          Vous avez la fibre commerciale depuis la naissance et vous négociez partout, tout le temps ;

-          Vous avez une bonne capacité à simplifier/structurer/conceptualiser, vous savez expliquer simplement des choses complexes ;

-          Vous êtes hyper organisé(e), vous savez prioriser votre activité, vous êtes capable de mener plusieurs chantiers de front ;

-          Volontaire et persévérant(e), vous ne lâchez jamais rien même pendant une partie de belote ;

-          Bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe ;

-          Vous maitriser à la perfection le pack Office ;

-          Vous êtes curieux(euse) et entrepreneur(euse), vous aimez emprunter des chemins nouveaux ;

-          Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité ;

-          Vous avez de l’ambition, vous voulez réussir et progresser, vous recherchez les responsabilités ;

-          Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.

Un bon niveau d’anglais serait un plus, notre structure étant internationale.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDI

Poste à pourvoir dès juillet 2025

Localisation sur secteur souhaitée, toute France

Forfait repas, téléphone, ordinateur et voiture

+ autant de jus & smoothies que vous pourrez boire

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) responsable de secteur GMS en CDI sur le secteur de Paris intramuros. Nous recherchons une personne sympa et motivée (on aime aussi les gens compétents).

Poste à pourvoir :

Rattaché(e) au chef des ventes régional, votre mission est de développer notre courant d’affaires dans les supermarchés & magasins de proximité de votre secteur. En relation quotidienne avec les responsables de magasin et chefs de rayon, vous menez les actions suivantes :

·       assurer la présence permanente de nos smoothies et de nos jus dans les magasins que vous suivez ;

·       référencer les nouveautés ;

·       optimiser l’implantation de nos produits en linéaire ;

·       négocier et mettre en œuvre les actions promotionnelles.

Et de manière transversale :

·       vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

·       vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

·       vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.

Intégrer innocent c’est apporter sa contribution à une aventure entrepreneuriale sympa et un peu folle. C’est intégrer une équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie de vivre une expérience professionnelle palpitante au sein une entreprise pas tout à fait comme les autres.

Nous projetons ce poste comme un joli tremplin pour faire connaître vos qualités, et évoluer au sein de notre équipe à la Halle aux Fruits ou dans les autres pays du groupe.

Profil recherché :

-          Vous disposez d’une première expérience réussie en tant qu’attaché(e) commercial(e) dans l’agroalimentaire ou finissez un cursus de formation en commerce ;

-          Notre marque n’a aucun secret pour vous, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

-          Vous avez autant d’énergie à revendre que nos smoothies ;

-          Vous avez la fibre commerciale depuis la naissance et vous négociez partout, tout le temps ;

-          Volontaire et persévérant(e), vous ne lâchez jamais rien même pendant une partie de belote ;

-          Entrepreneur (ou entrepreneuse), vous aimez emprunter des chemins nouveaux ;

-          Bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe ;

-          Vous avez de l’ambition, vous voulez réussir et progresser, vous recherchez les responsabilités ;

-          Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-          Vous avez un don pour confectionner les gâteaux au chocolat ou les tartes aux fraises.

Un bon niveau d’anglais serait un plus, notre structure étant internationale.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDI

Poste à pourvoir dès juillet 2025

Localisation sur secteur souhaitée : Paris intramuros  

Forfait repas, téléphone, ordinateur

+ autant de jus & smoothies que vous pourrez boire

Comment postuler ?

Pour postuler et rejoindre l’aventure innocent, cliquez sur le bouton postuler ci-dessous. Si cela ne fonctionne pas, rafraichissez la page, cela règle le problème à tous les coups 😊

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) chef(fe) de secteur GMS en CDI sur le secteur orléanais. Nous recherchons une personne sympa et motivée (on aime aussi les gens compétents).

Secteur à pourvoir : Orléans / Tours / Blois / Chartres / Nevers / Rambouillet / Montargis / Romorantin Lanthenay

Poste à pourvoir :

Rattaché(e) au chef des ventes régional, votre mission est de développer notre courant d’affaires dans les supermarchés & hypermarchés de votre secteur. En relation quotidienne avec les responsables de magasin et chefs de rayon, vous menez les actions suivantes :

·       assurer la présence permanente de nos smoothies et de nos jus dans les magasins que vous suivez ;

·       référencer les nouveautés ;

·       optimiser l’implantation de nos produits en linéaire ;

·       négocier et mettre en œuvre les actions promotionnelles.

Et de manière transversale :

·       vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

·       vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

·       vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.

Intégrer innocent c’est apporter sa contribution à une aventure entrepreneuriale sympa et un peu folle. C’est intégrer une équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie de vivre une expérience professionnelle palpitante au sein une entreprise pas tout à fait comme les autres.

Nous projetons ce poste comme un joli tremplin pour faire connaître vos qualités, et évoluer au sein de notre équipe à la Halle aux Fruits ou dans les autres pays du groupe.

Profil recherché :

-          Vous disposez d’une première expérience réussie en tant que chef(fe) de secteur dans l’agroalimentaire ou finissez un cursus de formation en commerce ;

-          Notre marque n’a aucun secret pour vous, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

-          Vous avez autant d’énergie à revendre que nos smoothies ;

-          Vous avez la fibre commerciale depuis la naissance et vous négociez partout, tout le temps ;

-          Volontaire et persévérant(e), vous ne lâchez jamais rien même pendant une partie de belote ;

-          Entrepreneur (ou entrepreneuse), vous aimez emprunter des chemins nouveaux ;

-          Bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe ;

-          Vous avez de l’ambition, vous voulez réussir et progresser, vous recherchez les responsabilités ;

-          Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-          Vous avez un don pour confectionner les gâteaux au chocolat ou les tartes aux fraises.

Un bon niveau d’anglais serait un plus, notre structure étant internationale.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDI

Poste à pourvoir dès juillet 2025

Localisation sur secteur souhaitée : Orléans & ses alentours  

Forfait repas, téléphone, ordinateur et voiture

+ autant de jus & smoothies que vous pourrez boire

Comment postuler ?

Pour postuler et rejoindre l’aventure innocent, cliquez sur le bouton postuler ci-dessous. Si cela ne fonctionne pas, rafraichissez la page, cela règle le problème à tous les coups 😊

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) chef(fe) de secteur GMS en CDI sur le secteur dijonnais. Nous recherchons une personne sympa et motivée (on aime aussi les gens compétents).

Secteur à pourvoir : Besançon / Dijon / Montbéliard / Beaune / Dole / Lons le Saunier / Lure / Luxeuil les Bains / Pontarlier / Vesoul

Poste à pourvoir :

Rattaché(e) au chef des ventes régional, votre mission est de développer notre courant d’affaires dans les supermarchés & hypermarchés de votre secteur. En relation quotidienne avec les responsables de magasin et chefs de rayon, vous menez les actions suivantes :

·       assurer la présence permanente de nos smoothies et de nos jus dans les magasins que vous suivez ;

·       référencer les nouveautés ;

·       optimiser l’implantation de nos produits en linéaire ;

·       négocier et mettre en œuvre les actions promotionnelles.

Et de manière transversale :

·       vous saisissez localement toutes les opportunités qui contribueront à la croissance de notre activité ;

·       vous remontez les informations importantes sur nos clients & nos concurrents ;

·       vous partagez vos idées/conseils avec vos collègues de la force de vente.

Intégrer innocent c’est apporter sa contribution à une aventure entrepreneuriale sympa et un peu folle. C’est intégrer une équipe dynamique & engagée qui a le goût du challenge et l’envie de réaliser des objectifs ambitieux. C’est avoir envie de vivre une expérience professionnelle palpitante au sein une entreprise pas tout à fait comme les autres.

Nous projetons ce poste comme un joli tremplin pour faire connaître vos qualités, et évoluer au sein de notre équipe à la Halle aux Fruits ou dans les autres pays du groupe.

Profil recherché :

-          Vous disposez d’une première expérience réussie en tant que chef(fe) de secteur dans l’agroalimentaire ou finissez un cursus de formation en commerce ;

-          Notre marque n’a aucun secret pour vous, vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de nous aider à grandir ;

-          Vous avez autant d’énergie à revendre que nos smoothies ;

-          Vous avez la fibre commerciale depuis la naissance et vous négociez partout, tout le temps ;

-          Volontaire et persévérant(e), vous ne lâchez jamais rien même pendant une partie de belote ;

-          Entrepreneur (ou entrepreneuse), vous aimez emprunter des chemins nouveaux ;

-          Bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe ;

-          Vous avez de l’ambition, vous voulez réussir et progresser, vous recherchez les responsabilités ;

-          Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-          Vous avez un don pour confectionner les gâteaux au chocolat ou les tartes aux fraises.

Un bon niveau d’anglais serait un plus, notre structure étant internationale.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDI

Poste à pourvoir dès juillet 2025

Localisation sur secteur souhaitée : Dijon & ses alentours  

Forfait repas, téléphone, ordinateur et voiture

+ autant de jus & smoothies que vous pourrez boire

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Notre mission consiste à aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, à soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et à laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Aujourd’hui, pour accompagner notre développement, nous sommes à la recherche d’un(e) comptable clients France sympa et motivé(e) – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre notre équipe FinOps, en CDD.

THE cherry on the cake : cette personne devra parler merveilleusement bien l’anglais.

Poste à pourvoir : 

Vous souhaitez poursuivre votre carrière dans la finance et la comptabilité. Vous aimez les chiffres et le travail en équipe avec toutes les parties prenantes internes (équipe financière, logistique et commerciale). Ce poste est fait pour vous.

En rejoignant notre équipe comptable France et Blini (Benelux, Italie et Iberia), vous vous occuperez de nos clients et de tout ce qui concerne le registre des ventes en France :  

-        Être en charge de la comptabilité clients en France ;

-        Construire des relations solides avec nos clients et améliorer les façons de travailler avec eux sur tout ce qui concerne la comptabilité ;

-        Facturer nos clients et assurer un encaissement rapide et propre des paiements ;

-        Gérer les réclamations et les déductions des clients, en travaillant en étroite collaboration avec notre équipe de vente et d’approvisionnement pour y répondre ;

-        Assurer le suivi des paiements et les rapprochements bancaires ;

-        Reporting sur le solde de nos clients et les factures échues.

Vous jouerez également un rôle majeur dans notre processus de fin de mois non seulement en ce qui concerne la clôture de notre registre des ventes, mais également en soutenant notre responsable comptabilité clients sur des missions confiées.

En résumé, il s’agit du job rêvé : être au centre d’une super équipe comptable, travailler avec des contacts internationaux et tout ça au sein d’une petite marque sympa, engageante, créative et pleine d’ambition.

Profil recherché :

-        Vous disposez d’une expérience réussie dans un rôle similaire en comptabilité clients ;

-        Une bonne compréhension du paysage de la grande distribution française serait un plus ;

-        Vous parlez couramment Français et Anglais ;

-        Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du travail en équipe et votre capacité à communiquer et créer du lien avec les interlocuteurs variés (internes et externes) ;

-        Vous adorez les chiffres et les factures payées à temps, et vous savez faire preuve de persévérance dans votre travail ; 

-        Excel est votre ami et n’a plus de secret pour vous ;

-        Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez respecter vos engagements et les délais, et avez un vrai souci du suivi de vos actions ;

-        Vous êtes (plutôt) sympa et vous n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-        Vous avez une prédisposition pour faire de délicieux fondants au chocolat.

Informations complémentaires :
Type de contrat : CDD

Poste à pourvoir dès que possible

Basé à la Halle aux Fruits, Paris 11ème, au siège d’innocent France (proche métro L3 Saint Maur)

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour nous accompagner dans cette belle aventure et venir en support à toutes les équipes, nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement junior en stage. Nous sommes donc à la recherche d’une personne impliquée et curieuse – on aime aussi les gens compétents – qui rejoindra notre équipe People & Culture et travaillera également en étroite collaboration avec toutes les autres équipes.

Vos missions :

Votre principale mission (si vous l’acceptez) consistera à trouver les meilleures personnes pour rejoindre notre belle aventure.

Rattaché(e) au People Partner, vous aurez pour mission de :

·        Définir les profils recherchés aux côtés des managers ;

·        Rédiger et diffuser les offres à pourvoir sur nos différents jobboards ;

·        Etudier les candidatures reçues ;

·        Conduire les préqualifications des candidats par téléphone ;

·        Suivre les avancées des candidats tout au long des processus de recrutement ;

·        Faire le suivi des processus de recrutement auprès de nos différents managers ;

·        Compiler et analyser les KPIs liés aux recrutements.  

Vous serez aussi force de proposition pour innover et trouver de nouvelles façons de recruter.

En parallèle, vous aurez l’occasion d’accompagner la People Partner sur d’autres sujets RH, comme par exemple les relations écoles, la marque employeur, l’inclusion & diversité ou encore des projets Culture.

Intégrer innocent comme chargé(e) de recrutement, c’est apporter sa contribution à une belle aventure entrepreneuriale dotée d’un grain de folie. C’est aussi intégrer une équipe dynamique et engagée, qui a envie d’atteindre ensemble des objectifs ambitieux. C’est surtout souhaiter vivre une expérience professionnelle palpitante au sein d’une entreprise pas tout à fait comme les autres.

Profil recherché :

•       Une première expérience en recrutement serait un plus ;

•       Vous avez une prédisposition pour évaluer rapidement et efficacement les compétences des candidats potentiels ; autrement dit, vous êtes le(la) Sherlock Holmes du recrutement ;

•       Vous êtes un(e) as de l’organisation et savez gérer plusieurs projets en même temps ;

•       Vous adorez le travail en équipe, vous êtes également reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, pour votre bienveillance et pour vos qualités de collaboration avec des interlocuteurs variés ;

•       Vous êtes autonome, réactif(ve), rigoureux(euse) et vous disposez de qualités d’organisation et d’anticipation ;

•       Vous êtes souriant(e), reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle avec vos différents interlocuteurs ;

•       Vous êtes dynamique et investi(e) ; vous savez faire preuve d’initiatives ;

•       Vous parlez couramment l’anglais (essentiel en raison de très régulières interactions avec le Groupe, notre siège anglais) #bryanisstillinthekitchen ;

•       Vous êtes sympa et n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles. Vous adorez cuisiner et apporter vos meilleurs gâteaux au bureau : cheese-cakes, tartes aux fruits, moelleux au chocolat. On aime tout, surtout quand c’est bon !*

Informations complémentaires :

Stage à temps plein (pas de contrat en alternance) à partir de début juillet 2025 pour une durée de 6 mois.

Stage au sein de la Halle aux Fruits (Paris 11^e).

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

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*Cette liste non exhaustive est le fruit de notre imagination, soyez rassuré(e), on ne vous demandera jamais tout cela. On voulait juste s’assurer que vous liriez l’annonce jusqu’au bout.

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Notre mission consiste à aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, à soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et à laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Aujourd’hui, pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons un(e) alternant(e) Office Management sympa et motivé(e) – on aime aussi les gens compétents – pour rejoindre notre équipe du Bonheur.

Poste à pourvoir :

Vous avez tout le temps envie d’en apprendre plus et ne reculez devant rien ? Vous aimez rendre les gens autour de vous heureux et leur donner le sourire ? Vous recherchez une expérience diversifiée et enrichissante où vous pourrez toucher à tout ?

Vous réparez les tambours de machine à laver en moins de 15 minutes, vous jouez du ukulélé à vos petits-neveux lors des repas de famille et vous traduisez vos romans préférés en Finnois* : bref, la débrouillardise, vous en connaissez un rayon #TheBigBoss.

Vos missions :

-        Assurer l’accueil des collaborateurs et des visiteurs à la Halle aux Fruits, ainsi que le standard téléphonique (bananaphone) et la gestion du courrier entrant et sortant ;

-        Participer à la bonne maintenance de nos locaux et la gestion des relations avec nos prestataires (nettoyage, plomberie, réparations, …) pour que nos bureaux soient les bureaux les plus agréables sur Terre ;

-        Assurer l’économat : gestion des commandes régulières (fournitures de bureau et consommables informatiques, épicerie et produits frais…) et gestion des stocks ;

-        Être le relais de l’équipe informatique pour la France et assurer l’interface avec le helpdesk en Angleterre, notamment pour les nouveaux arrivants ;

-        Être constamment attentif(ve) aux gens qui vous entourent pour répondre aux mieux à leurs

besoins ;

-        Aider à la gestion de la flotte automobile : suivi des besoins de la force de vente, gestion des sinistres ;

-        Aider à l’organisation des évènements internes, petits déjeuners, moments de convivialité, petits cadeaux, en relation avec l’équipe France et/ou avec la maison mère en Angleterre ;

-        Apporter au quotidien votre soutien aux membres de l’équipe sur des sujets vastes : Marketing, RH et bien d’autres.

Compétences :

-        Vous êtes polyvalent(e) et capable d’assumer et de prioriser des tâches nombreuses et variées ;

-        Vous êtes autonome, réactif(ve), rigoureux(euse) et vous disposez de qualités d’organisation et d’anticipation ;

-        Vous êtes souriant(e), reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle avec vos différents interlocuteurs ;

-        Vous êtes bienveillant(e) et doté(e) d’un sens aigu du service ; vous avez des facilités d’intégration et appréciez le travail en équipe ;

-        Vous êtes dynamique et investi(e) ; vous savez faire preuve d’initiatives ;

-        Vous rangez votre chambre tous les jours et l’informatique ne vous fait pas peur ;

-        Vous avez un joli petit accent frenchy et l’anglais parlé et écrit n’a pas de secret pour vous ;

-        Vous êtes (plutôt) sympa et vous n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

Informations complémentaires :

Durée de l’alternance : 1 à 2 ans

Alternance à pourvoir à partir de septembre 2025, basée à Paris (11^ème arrondissement) au sein de la Halle aux Fruits.

Rythme d’alternance souhaité : 3 à 4 jours par semaine en entreprise / 1 à 2 jours par semaine en formation

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

*Cette liste non exhaustive est le fruit de notre imagination, soyez rassuré(e), on ne vous demandera jamais tout cela. On voulait juste s’assurer que vous liriez l’annonce jusqu’au bout.

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Notre mission consiste à aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, à soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et à laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Pour nous accompagner dans cette belle aventure, nous recherchons une personne sympa – nous aimons aussi les gens compétents - pour piloter l’équipe People & Culture en tant que People Lead France & Blini (Belgique, Pays-Bas, Italie, Espagne et Portugal) en CDI.

Poste à pourvoir :

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Europe (« RH » ou « People » pour les intimes), et connecté(e) en dotted line au Country Manager France, votre mission, si vous l’acceptez (c’est confirmé, nos blagues ne sont pas toutes excellentes), sera de vous occuper au mieux de nos équipes France et Blini Vous serez donc en charge de toutes les problématiques liées à leur développement : du recrutement à la paie, en passant par les relations individuelles et collectives, la formation, la gestion des talents et de la performance, mais aussi la gestion du changement, le bien-être au travail, l’animation événementielle, la communication interne et la maintenance des locaux et des équipements de travail.

Vous serez un membre essentiel de notre équipe dirigeante en France et au Blini, et en tant que membre clé de l’équipe People du Groupe (nous, on appelle « le Groupe » les équipes qui sont au Siège européen à Londres), vous serez le gardien local des principes RH, en vous assurant de leur adaptation au niveau local.

Pour mener à bien votre mission, vous ne serez pas tout(e) seul(e) :

·       Vous aurez la responsabilité d’une équipe de 7 personnes : 1 People Partner, 1 People Advisor, 1 Payroll Manager aidée par une Admin & Payroll Coordinator, 1 Office Manager épaulée par deux Office Angels (Paris et Amsterdam).

·       Vous participerez activement au comité de pilotage France et Blini.

·       Le poste s’inscrit dans une organisation matricielle avec un rattachement hiérarchique, auprès auprès de la DRH Europe. Vous êtes le(la) HR partner auprès des Country Managers France & Blini.

·       Vous serez très régulièrement amené(e) à travailler avec le Groupe, en particulier sur les processus annuels RH (gestion de la performance, compensation et benefits, rewards, projets RH) et avec les différents pays dans lesquels nous vendons nos boissons.

Profil recherché :

Nous cherchons un(e) passionné(e) des Ressources Humaines, une personne active prête à retrousser ses manches quand il le faut, et qui sait aisément passer du stratégique à l’opérationnel (ou l’inverse). Vous devrez parler français et anglais couramment (une autre langue européenne serait un considérable atout).

·       Vous disposez d’une très solide expérience en ressources humaines (actuellement RRH ou DRH d’une business unit), avec à votre actif quelques années structurantes acquises sur un poste similaire dans un contexte dynamique et matriciel ;

·       Vous avez une approche généraliste de la fonction RH, et en particulier dans la conduite du changement, en développant notamment une approche de proximité avec les managers ;

·       Vous êtes un(e) fin(ne) connaisseur(euse) de l’univers de la grande consommation ;

·       Vous avez une connaissance aguerrie du droit du travail français, et idéalement d’autres pays européens également, ainsi qu’une expérience réussie dans la conduite des relations avec les représentants du personnel ;

·       Vous êtes expert(e) en matière de recrutement de talents à tout niveau mais également dans les domaines de la formation ainsi que dans la gestion des compétences et des carrières ;

·       Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales : recruter, développer, animer, motiver, fédérer, écouter, arbitrer et décider ;

·       Vous savez être persuasif(ve) et montrez de l’agilité dans les approches de négociation proposées ;

·       Vous avez une bonne prise de recul et résistance au stress, vous savez communiquer efficacement à tous les niveaux ;

·       Votre capacité relationnelle est reconnue, vous savez créer des relations authentiques et crédibles et maintenir un climat social propice au développement du business ;

·       Vous savez gérer un budget au centime près ; et vous êtes un(e) entrepreneur(euse) et un(e) négociateur(trice) dans l’âme ;

·       Vous êtes proactif(ve) et êtes un(e) adepte de l’amélioration continue ;

·       Vous avez d’excellentes capacités de résolution de problèmes, un esprit analytique avec l’envie de résoudre les challenges de façon pragmatique ;

·       Vous êtes réactif(ve) avec un haut niveau d’exigence et une culture de la confidentialité ;

·       Enfin, vous êtes sympa et vous n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles.

Informations complémentaires :

Contrat plein temps, à durée indéterminée, à pourvoir à partir de juin 2025.

Basé à la Halle aux Fruits, Paris 11ème, au siège d’innocent France (proche métro L3 Saint Maur).

Possibilité de télétravail selon les règles en place dans l’entreprise.

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petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons mais nous avons de grands rêves. Nous voulons aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Aujourd’hui, pour accompagner l’équipe et aider à cou    vrir un congé maternité, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) service client & logistique sympa et motivé(e) – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre notre équipe logistique.

Poste à pourvoir :

Vous aimez quand il y a de l’action et que les choses bougent ? Vous êtes à l’aise avec les commandes ainsi que les outils informatiques ? Vous aimez le contact avec le client et savez développer une relation de travail constructive avec un prestataire ?

Vous êtes plutôt branché ERP que Call of Duty ?

Rencontrons-nous !

Vos missions :

Intégré(e) au sein de l’équipe Supply Chain de la région France Benelux Italie Iberia, aussi appelée FR BLINI, vos missions (si vous les acceptez) s’articuleront autour de trois axes principaux :

1.     Opérationnel : Gérer les commandes clients de leur réception jusqu’à leur facturation avec toutes les embuches tâches que cela sous-entend ;

2.     Gestion des problématiques clients et transport dans le but de satisfaire au maximum et rapidement nos clients ;

3.     Suivi de la performance client : analyses, suivi des coûts et pénalités et points d’échanges mensuels avec nos clients.

Ci-dessous des exemples de vos futures responsabilités :

·       Contrôle du bon import et mise à jour des commandes dans nos systèmes,

·       Gestion des stocks dans l’ERP (allocation et régulation des stocks, cohérence stock physique vs stock théorique…),

·       Suivi de la facturation dans l’ERP,

·       Principal point de contact au sujet des commandes pour notre prestataire logistique et nos clients,

·       Suivi et passage des commandes pour nos commerciaux terrain et différents services,

·       Suivi des commandes promotionnelles,

·       Paramétrage avancé du système informatique (clients/article/commandes),

·       Contestation et analyse des litiges/pénalités,

·       Identification des axes de développement et/ou d'optimisation de nos process actuels,

·       Vous serez également en contact régulier avec notre prestataire logistique, ainsi que nos clients,

·       Participation à des projets d’amélioration continue.

Profil recherché :

-        Vous justifiez d’une première expérience réussie en service client et/ou logistique ;

-        Vous avez un bon niveau d’Anglais. Une langue de la région serait un vrai plus : Néerlandais, Espagnol ou Italien ;

-        Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, gestion du stress et vos qualités rédactionnelles ;

-        Vous aimez les chiffres et Excel n’a pas de secret pour vous ;

-        Vous vous êtes déjà lié(e) d’amitié (ou d’amour) avec un ERP ;

-        Enthousiaste et dynamique, vous avez le goût du travail en équipe et vous savez communiquer vos idées ;

-        Polyvalent(e) et curieux(se), vous aimez prendre des initiatives et être force de proposition ;

-        Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité, tout en sachant garder les pieds sur terre ;

-        Vous êtes (plutôt) sympa et vous n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-        Vous souhaitez développer une nouvelle compétence et manager une personne super sympa

-        Vous avez une prédisposition pour faire de délicieux cookies 3 chocolats.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDD de 12 mois

Poste à pourvoir à partir de mai 2025

Basé à la Halle aux Fruits, Paris 11ème, au siège d’innocent France (proche métro L3 Saint Maur)

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves

Bonjour,

Nous sommes innocent. Nous faisons des petites boissons et nous avons de grands rêves. Notre mission consiste à aider les gens à vivre mieux et le plus longtemps possible, à soutenir les communautés qui ont besoin de nous, et à laisser les choses dans un meilleur état pour notre planète.

Aujourd’hui, pour accompagner notre développement, nous sommes à la recherche d’un(e) comptable clients Benelux sympa et motivé(e) – on aime aussi les gens compétents - pour rejoindre notre équipe FinOps, en CDD.

THE cherry on the cake : cette personne devra parler merveilleusement bien l’anglais.

Poste à pourvoir :

Vous souhaitez poursuivre votre carrière dans la finance et la comptabilité. Vous aimez les chiffres et le travail en équipe avec toutes les parties prenantes internes (équipe financière, logistique et commerciale). Ce poste est fait pour vous.

En rejoignant notre équipe comptable France et Blini (Benelux, Italie et Iberia), vous vous occuperez de nos clients et de tout ce qui concerne le registre des ventes au Benelux :  

-        Être en charge de la comptabilité clients au Pays-Bas et en Belgique ;

-        Construire des relations solides avec nos clients et améliorer les façons de travailler avec eux sur tout ce qui concerne la comptabilité ;

-        Facturer nos clients et assurer un encaissement rapide et propre des paiements ;

-        Gérer les réclamations et les déductions des clients, en travaillant en étroite collaboration avec notre équipe de vente et d’approvisionnement pour y répondre ;

-        Assurer le suivi des paiements et les rapprochements bancaires ;

-        Reporting sur le solde de nos clients et les factures échues.

Vous jouerez également un rôle majeur dans notre processus de fin de mois non seulement en ce qui concerne la clôture de notre registre des ventes, mais également en soutenant notre responsable comptabilité clients sur des missions confiées.

En résumé, il s’agit du job rêvé : être au centre d’une super équipe comptable, travailler avec des contacts internationaux et tout ça au sein d’une petite marque sympa, engageante, créative et pleine d’ambition.

Profil recherché :

-        Vous disposez d’une expérience réussie dans un rôle similaire en comptabilité clients ;

-        Une bonne compréhension du paysage de la grande distribution serait un plus ;

-        Vous parlez couramment Français et Anglais ;

-        Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du travail en équipe et votre capacité à communiquer et créer du lien avec les interlocuteurs variés (internes et externes) ;

-        Vous adorez les chiffres et les factures payées à temps, et vous savez faire preuve de persévérance dans votre travail ; 

-        Excel est votre ami et n’a plus de secret pour vous ;

-        Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez respecter vos engagements et les délais, et avez un vrai souci du suivi de vos actions ;

-        Vous êtes (plutôt) sympa et vous n’hésitez pas à rire même aux blagues les plus nulles ;

-        Vous avez une prédisposition pour faire de délicieux fondants au chocolat.

Informations complémentaires :

Type de contrat : CDD

Poste à pourvoir à partir de début octobre 2025

Basé à la Halle aux Fruits, Paris 11ème, au siège d’innocent France (proche métro L3 Saint Maur)

Comment postuler ?

Pour postuler et rejoindre l’aventure innocent, cliquez sur le bouton postuler ci-dessous. Si cela ne fonctionne pas, rafraichissez la page, cela règle le problème à tous les coups 😊

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innocent cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

petites boissons, grands rêves